Лоран Пьеруччи назначен операционным директором Synerlink

Пьеруччи будет курировать деятельность компании в пяти из шести офисов во Франции, работая над улучшением обслуживания клиентов посредством постоянного совершенствования инженерных процессов, анализа дизайна, реализации проектов и других областей.

Этот контент был написан и отправлен поставщиком. Он был изменен лишь для того, чтобы соответствовать объему и стилю данной публикации.

«Мы очень рады, что Лоран присоединился к нашей команде», — сказал Жан-Феликс Лесюёр, президент и генеральный директор Synerlink. «Его значительный опыт, глубокие знания и предпринимательский склад ума обеспечат прагматическую основу для нашей организации и окажут положительное влияние как на людей, так и на производительность».

Лоран привнес в свою новую должность более чем 25-летний опыт работы в обрабатывающей промышленности, в последнее время он занимал должность единоличного менеджера и акционера компании ICM Automation, французского производителя высокоскоростных сборочных машин для систем дозирования в фармацевтической и косметической промышленности. Во время своего пребывания там он руководил оптимизацией процессов проектирования и поддерживал разработку специализированного упаковочного оборудования. До 9 лет работы в ICM он более 16 лет проработал в компании Saint-Gobain, французском производителе и дистрибьюторе строительных материалов. Он занимал несколько руководящих должностей в компании, в том числе директора бизнес-подразделения с 2011 по 2013 год, промышленного директора с 2010 по 2011 год и менеджера по промышленному развитию Западной Европы с 2006 по 2010 год.

«Я очень рад быть частью команды Synerlink, организации, которая уделяет приоритетное внимание своим людям», — сказал Лоран. «Как операционный директор, я буду следить за тем, чтобы наши люди оставались главным приоритетом при реализации проектов наших клиентов и достижении организационных целей».

Помимо своих операционных обязанностей, Лоран сосредоточится на развитии и признании команды Synerlink посредством обучения и коучинга, а также на поиске новых талантов там, где существуют пробелы. Он уже привносит в свою должность свой глубокий опыт в области инженерии, лидерства и управления изменениями, и ему нравится помогать членам команды оправдать доверие, которое ежедневно оказывают им покупатели продуктов питания и молочных продуктов.